POSTANITE INSPIRE EXPERT

IV generacija INSPIRE sertifikacije počinje 2. novembra u Beogradu

saznajte kako
 

INSPIRE – Happiness at work se koristi za:

SELEKCIJU I REGRUTACIJU

RAD SA TIMOVIMA

v

KOMUNIKACIJU

 

INSPIRE – Happiness at work je način kako da postignete da na poslu imate srećne ljude, kroz:

 

  • procenu “fit to job” kompetencija osobe
  • koučing i mentoring
  • razvoj karijere i obuke
  • rukovođenje i upravljanje ljudima i timovima
  • motivaciju i povećanje efikasnosti i angažovanosti
  • stvaranje top timova
  • postizanje odlične interne komunikacije
  • prevenciju i rešavanje konflikata
  • otkrivanje uticajne komunikacije prema tipu osobe
 

INSPIRE – Happiness at work primenjuju:

HR menadžeri

Tako što pronalaze najbolji način rada za svakog od zaposlenih i time ostvaruju bolje rezultate

Vlasnici firmi

Tako što uz našu pomoć uče kako da njihovi ljudi budu dugoročno uspešni

Menadžeri

Tako što sa nama otkrivaju da li njihov tim možda ima više kapaciteta nego što ih koristi

Ko želi da prihvati samostalnost?

  Čestitamo!Vi ste kreator! Vaša ideja se pokazala kao uspešna. Pored vas samo još nekoliko osoba je verovalo u ideju koju ste imali.Ostali su vas odgovarali od ideje ili nisu obraćali pažnju na vas. Bili ste mnogima čudni što se toliko predajete poslu. Uložili ste...

be INSPIREd – Brene Brown

  "Želite da budete srećni? Prestanite da pokušavate da budete savršeni.""Ne moram da jurim vanredne trenutke da pronađem sreću - sreća je predamnom, ako obraćam pažnju i zahvalna sam.""Nema inovacija i kreativnosti bez neuspeha. I tačka.""Suština ranjivosti nije u...

Da li ste hrabar ili vredan menadžer?

  Zamislite ovakvu situaciju: vi ste rukovodilac u dinamičnom radnom okruženju (a koje to nije?), imate puno interakcije sa ljudima iz svog tima i ostalima u firmi. Puno raznih formalnih i neformalnih sastanaka. Ti sastanci su često prekidani odgovaranjem na pozive...

Poslodavci su sa Marsa, kandidati su sa Venere

  Možda ste primetili da oglasi za posao u poslednje vreme sadrže sve više životnih mudrosti? Delovi tekstova oglasa za posao kao da su sišli sa profila savremenih gurua i lajf-koučeva na društvenim mrežama: …Make a difference… Respect and appreciate… Complete...

IV generacija INSPIRE sertifikacije počinje 2. novembra 2018.

  INSPIRE – Happiness at work vam pomaže da, kao HR menadžer, u vašem okruženju: ➡️ prepoznate uzroke ponašanja i lakše ”lečite” posledice ➡️ motivišete ljude da koriste svoje potencijale za lični i profesionalni razvoj. INSPIRE Experts su najčešće HR menadžeri i HR...

Održana radionica “Kako stvoriti atmosferu Happiness at work” 9. oktobra u Beogradu

  Možda ste primetili da se ljudi sve više žale da nisu motivisani na poslu ili da nisu zadovoljni, a malo je onih koji će vam reći da su sasvim ili većinom svog vremena zadovoljni svojim poslom. Upravo je ovo bila glavna tema druge po redu radionice koja je održana...

[najava događaja] IDC CIO Summit 2018 Opatija

  Svetska ekonomija, poslovni modeli i celokupno IT tržište se pomeraju ispod naših stopala. Inovativna tehnologija može da napravi razliku između preživljavanja i izumiranja, u vreme kada se stvari dramatično menjaju. Ali ta tehnologija mora biti pažljivo izabrana i...

be INSPIREd – Rutger Bregman

  "Ono što svi želimo na poslu, a ne dobijamo, je smisao. Verujem u budućnost u kojoj će svrha edukacije biti ne da vas pripremi za neki novi besmisleni posao, već za to da živite dobar i ispunjen život... u kojoj će se vrednost onoga što radite meriti ne količinom...

Svetlana Mirković Borčić, INSPIRE Expert treće grupe

  Svoje utiske o INSPIRE sertifikaciji iznosi Svetlana Mirković Borčić, Regional Director BMS Human Resources & Corporate Communications u kompaniji PHOENIX Pharma d.o.o. Svetlana je bila deo treće grupe polaznika koja je tokom aprila i maja uspešno prošla kroz...

Održana INSPIRE radionica “Happiness at work” 21. juna u Beogradu

  21. juna u Beogradu, održana je tročasovna radionica sa nazivom "Happiness at work". Od nekadašnjeg preduzetnika, menadžera i lidera u internacionalnim kompanijama, a sada dugogodišnjeg stručnjaka za ljudske resurse, Miloša Tomanovića, učesnici su imali prilike da...